Młodsza Informatyczka / Młodszy Informatyk - Informatyczka / Informatyk - Starsza Informatyczka / Starszy Informatyk ds. Wsparcia IT w Dziale Telekomunikacji i Infrastruktury (k/m/n)

Brak informacji o wynagrodzeniu
MidFull-time·Umowa o pracę
#344439·Dodano dzień temu·0
Źródło: theprotocol.it
Aplikuj teraz

Tech Stack / Keywords

Windows

Firma i stanowisko

Wodociągi Warszawskie to miejsce pracy łączące innowacyjność z długą historią. Rocznie uzdatniają około 128 mld litrów wody i oczyszczają 185 mld litrów ścieków.


Wymagania

  • wykształcenie średnie, preferowane średnie kierunkowe (mile widziane wyższe kierunkowe)
  • znajomość systemów nagłośnienia oraz urządzeń AV
  • znajomość budowy i działania układów klimatyzacji freonowej
  • znajomość zasad działania systemów UPS
  • umiejętność pracy w środowisku serwerowni
  • uprawnienia SEP do 1 kV (E)
  • prawo jazdy kat. B
  • samodzielność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy
  • oświadczenie / zaświadczenie o niekaralności (podstawa prawna: art. 6d ust. 1 ustawy z dnia 26 kwietnia 2007 r. o zarządzaniu kryzysowym (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 122 z późn. zm.))

Nice to have:

  • doświadczenie zawodowe na analogicznym stanowisku (szczególnie w zakresie w obsługi sal konferencyjnych i systemów multimedialnych)

Obowiązki

  • nadzór nad salami konferencyjnymi i sprzętem multimedialnym
  • obsługa systemów wideokonferencyjnych oraz sterowania AV
  • nadzór i podstawowa obsługa systemów nagłośnienia
  • monitorowanie i podstawowa diagnostyka klimatyzacji freonowej
  • kontrola i bieżąca obsługa systemów UPS
  • nadzór warunków środowiskowych w serwerowniach
  • zgłaszanie i koordynacja prac serwisowych
  • prowadzenie podstawowej dokumentacji technicznej
  • wsparcie użytkowników podczas spotkań i wydarzeń

Oferta

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • wsparcie finansowe szkoleń, studiów oraz w uzyskaniu specjalistycznych uprawnień
  • prywatna opieka medyczna (także dla Twoich bliskich)
  • Karta MultiSport z dofinansowaniem przez pracodawcę
  • grupowe ubezpieczenie na życie
  • dodatkowy czas wolny: 3 godziny dla rodziny (kwartalnie) i dzień wolny na urodziny
  • Fundusz Socjalny z dofinansowaniem wypoczynku i innymi formami wsparcia
  • premia kwartalna uzależniona od realizacji wyznaczonych celów oraz postawy w pracy
  • inne dodatki do pensji wynikające z prawa pracy
  • nagroda roczna oraz dodatki wynikające z Regulaminu Wynagradzania obowiązującego w Spółce
Karta sportowa
Opieka zdrowotna
Dofinansowanie szkoleń
Ubezpieczenie
Imprezy teamowe
Płatny urlop

Inne informacje

W przypadku zaproszenia do kolejnego etapu rekrutacji wymagane będzie przedstawienie dokumentów potwierdzających m.in. wykształcenie, kwalifikacje zawodowe. Do udziału w rekrutacji zapraszamy wszystkie zainteresowane osoby. Skrót k/m/n w tytule ogłoszenia odnosi się do neutralności płciowej. Do udziału w rekrutacji zapraszamy również osoby ze specjalnymi potrzebami. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje.

Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m. st. Warszawie Spółka Akcyjna

Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m. st. Warszawie Spółka Akcyjna

9 aktywnych ofert

Zobacz wszystkie oferty
Aplikuj teraz