IT Projekt Manager ( Finance)

Poszukujemy osoby na stanowisko Project Manager / Project Managerka do pracy hybrydowej w Warszawie. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za kompleksowe zarządzanie projektami, koordynację działań zespołu oraz współpracę z klientami i interesariuszami. Proponujemy zatrudnienie w modelu B2B z atrakcyjną stawką godzinową.

• Doświadczenie w realizacji projektów informatycznych z wykorzystaniem rozwiązań i produktów wielu dostawców.
• Doświadczenie w prowadzeniu projektów IT w obszarze finansowym (np. bankowość, ubezpieczenia, systemy finansowe).
• Doświadczenie w zarządzaniu projektami integracji systemów IT.
• Znajomość jednej z wiodących metodyk zarządzania projektami (PRINCE2 lub PMI) oraz umiejętność ich praktycznego stosowania.
• Umiejętność skutecznego wyznaczania, monitorowania i rozliczania zadań realizowanych przez członków zespołu projektowego.
• Bardzo dobre umiejętności komunikacyjne oraz zdolność budowania i utrzymywania relacji z interesariuszami na różnych poziomach organizacji.
• Umiejętność rozwiązywania konfliktów oraz prowadzenia eskalacji w sposób konstruktywny i nastawiony na osiąganie celów projektowych.
• Samodzielność, odpowiedzialność oraz wysoki poziom ownershipu w realizacji powierzonych zadań.
• Umiejętność przygotowywania zapytań ofertowych oraz udziału w negocjacjach kontraktowych z dostawcami.
• Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (praca w środowisku międzynarodowym).
• Wykształcenie wyższe techniczne lub pokrewne.

• Kompleksowe zarządzanie projektami informatycznymi zgodnie ze standardami organizacji, obowiązującymi metodykami zarządzania projektami (PMI / PRINCE2) oraz najlepszymi praktykami rynkowymi.
• Definiowanie, planowanie, kontrola i realizacja zakresu projektu, harmonogramu, budżetu oraz efektywne planowanie i alokacja zasobów.
• Odpowiedzialność za dostarczanie produktów projektowych zgodnie z ustalonym zakresem, harmonogramem, budżetem oraz wymaganiami jakościowymi.
• Organizowanie, koordynowanie i nadzorowanie pracy zespołu projektowego, w tym wyznaczanie zadań, monitorowanie ich realizacji, motywowanie członków zespołu oraz skuteczne rozwiązywanie konfliktów.
• Monitorowanie kluczowych wskaźników efektywności (KPI) związanych z realizacją projektu oraz podejmowanie działań korygujących w celu zapewnienia terminowej i zgodnej z założeniami realizacji.
• Zapewnienie efektywnej komunikacji w projekcie, w szczególności w obszarze zarządzania zespołem, współpracy ze sponsorami i interesariuszami, raportowania postępu prac, procesu podejmowania decyzji oraz eskalacji ryzyk i problemów.
• Identyfikacja, analiza oraz skuteczne zarządzanie ryzykami i problemami projektowymi.
• Prowadzenie projektów integracyjnych obejmujących współpracę z wieloma dostawcami oraz integrację systemów IT, w szczególności w obszarze finansowym.
• Wsparcie w zakresie zarządzania dostawcami, zmianami zakresu oraz – w razie potrzeby – udział w przygotowaniu zapytań ofertowych oraz negocjowaniu warunków współpracy.
• Zapewnienie kompletności, spójności i wysokiej jakości dokumentacji projektowej zgodnie z przyjętymi standardami i wymaganiami audytowymi.