Java Developer [M/F]

Celem projektu jest rozwój rozproszonej platformy do obsługi płatności transgranicznych w czasie rzeczywistym w architekturze mikroserwisowej, opartej na komunikacji asynchronicznej (Apache Kafka) i podejściu event-driven. System przetwarza wysokowolumenowe transakcje wielowalutowe, integruje się z zewnętrznymi dostawcami płatności oraz zapewnia niskie opóźnienia, wysoką dostępność i odporność na błędy. Środowisko konteneryzowane (Docker, Kubernetes) z automatycznym skalowaniem oraz zautomatyzowanymi procesami CI/CD wspiera bezpieczne i bezprzestojowe wdrożenia.

• min. 4 lata komercyjnego doświadczenia jako Java Developer lub na stanowisku backendowym
• bardzo dobra znajomość Javy oraz doświadczenie w architekturze event-driven i komunikacji asynchronicznej z wykorzystaniem Kafki
• praktyczna znajomość Spring / Spring Boot przy tworzeniu aplikacji backendowych i mikroserwisów
• doświadczenie w projektowaniu schematów danych oraz pracy z bazami SQL (np. PostgreSQL, MySQL) i NoSQL (np. MongoDB, Redis)
• praca z Dockerem i Kubernetes; znajomość CI/CD oraz automatyzacji wdrożeń
• angielski min. B2/C1 – swobodna komunikacja, praca z dokumentacją i w zespole międzynarodowym
• gotowość do spotkań zespołowych 1 raz w miesiącu w Szczecinie

• rozwój i utrzymanie aplikacji backendowych w technologii Java w architekturze mikroserwisowej
• implementacja funkcjonalności w oparciu o rozwiązania komunikacji asynchronicznej i systemy kolejkowania (np. Apache Kafka)
• udział w pracach nad systemami przetwarzania danych w czasie rzeczywistym oraz integracjami międzyserwisowymi
• rozbudowa istniejących komponentów oraz wprowadzanie usprawnień zwiększających wydajność, stabilność i bezpieczeństwo aplikacji
• współpraca z zespołem developerskim, QA oraz architektem przy analizie wymagań i projektowaniu rozwiązań technicznych
• tworzenie i utrzymanie testów jednostkowych oraz integracyjnych, udział w code review
• analiza błędów, diagnozowanie problemów produkcyjnych oraz proponowanie usprawnień w kodzie i konfiguracji systemu
• dbałość o jakość kodu zgodnie z przyjętymi standardami i dobrymi praktykami wytwarzania oprogramowania

• Stabilność zatrudnienia - współpraca długoterminowa ze znanymi i cenionymi markami w branży
• Elastyczność - indywidualne podejście do współpracy i niekorporacyjny klimat pracy
• Rozwój - możliwość uczestnictwa w kursach, szkoleniach i konferencjach branżowych
• Swap Stack - możliwość zmiany projektu w zależności od osobistych preferencji i możliwości firmy
• Personal branding - wsparcie budowania marki osobistej, udostępnienie bloga, finansowanie udziału w wydarzeniach branżowych i meetupach
• Program poleceń - do 5000 zł za każde skuteczne polecenie specjalisty do Stackmine
• People Manager - dedykowane wsparcie od People Managera
• Praca zdalna - zespoły projektowe pracują zdalnie