Business Development Manager IT

Jesteśmy liderem rekrutacji specjalistów i menedżerów oraz doradztwa w obszarze HR. Marka obecna jest w 35 krajach, w Polsce działa od 1996 roku. Antal tworzy ponad 130 profesjonalnych konsultantów ds. rekrutacji, specjalizujących się w zakresie wybranego sektora i stanowiska.

• Min. 5 lat doświadczenia w sprzedaży usług B2B, najlepiej w sektorze rekrutacyjnym, IT lub pokrewnym.
• Praktyczna wiedza z zakresu:
  • Modeli zatrudnienia (B2B, UoP, outsourcing, RPO),
  • Procesów rekrutacyjnych (od briefu do onboardingu),
  • Trendów w branży HR i rekrutacji.
• Umiejętności miękkie:
  • Skuteczne techniki negocjacji i zamykania deali,
  • Samodzielność w zarządzaniu swoim czasem i pipeline’em,
  • Komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu relacji biznesowych.
• Biegła znajomość języka angielskiego (min. C1).

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów poprzez cold calling, networking i udział w eventach branżowych.
• Budowanie trwałych relacji z decydentami (HR, Dyrektorzy Operacyjni, Członkowie Zarządu).
• Pełny cykl sprzedaży: od identyfikacji potrzeb klienta, przez negocjacje warunków, po finalizację umów.
• Zarządzanie pipeline’em sprzedaży i samodzielne wyznaczanie celów biznesowych.
• Śledzenie trendów rynkowych i konkurencji, aby dostosować ofertę do potrzeb klientów.